Buscamos un(a) Coordinador(a) de Operaciones de Tienda para liderar y coordinar la operación comercialy logística de nuestras tiendas retail, asegurando el cumplimiento de estándares de venta, inventario, pedidos, promociones y gestión de equipos.Funciones: Supervisar la operación de las tiendas asignadas: encargados, vendedores y cumplimiento de metas. Asegurar el correcto uso del punto de venta Odoo en todas las tiendas. Gestionar y consolidar inventarios, stocks, rotación, pedidos, quiebres y sobrestocks. Definir y dar seguimiento a pedidos a almacén según demanda y plan comercial. Coordinar con Marketing promociones y acciones comerciales en tienda. Identificar oportunidades de venta por tienda, zona y producto y proponer acciones correctivas. Estandarizar exhibición, atención al cliente y procesos operativos. Capacitar y evaluar a encargados y vendedores en producto, nutrición básica y técnicas de venta. Preparar reportes de ventas, inventario y KPIs para la jefatura. Ser nexo operativo entre tiendas, almacén, marketing y jefatura. Apoyar aperturas, inventarios generales y resolución de incidencias críticas.Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 3 años en coordinación o supervisión de tiendas retail, preferiblemente multi-local. Experiencia en ventas y conocimiento de nutrición, suplementos o categorías afines (farmacia, wellness). Manejo intermedio-avanzado de MS Office, especialmente Excel para consolidación de inventarios y ventas. Manejo de sistemas de punto de venta e inventarios; deseable experiencia sólida con Odoo POS e inventario. Experiencia demostrable en control de stocks, pedidos a almacén y prevención de quiebres. Experiencia coordinando promociones en punto de venta con Marketing. Capacidad de liderazgo, seguimiento de indicadores y toma de decisiones operativas. Disponibilidad para movilizarse entre tiendas y trabajar según los horarios de los centros comerciales cuando sea necesario.Competencias Visión comercial y disciplina operativa. Liderazgo de equipos de tienda y gestión a distancia. Análisis de indicadores de venta, stock y rotación. Coordinación interáreas. Orientación a oportunidades de venta y mejora continua.