MISIÓN DEL PUESTO:Ejecutar las acciones de cobranza en campo de la cartera crediticia en situación de atraso.FUNCIONES:Realizar y registrar la cobranza personalizada a los clientes de la cartera a su cargo a través de llamadas, visitas, generación y envío de cartas o requerimientos de pago y otros contemplados en la normativa interna.Cumplir las metas de recuperación de la cartera a su cargo.Ejecutar estrategias de recuperación de la cartera de créditos vigente y vencida asignada.Coordinar la gestión de cobranza de su cartera asignada (saldo atrasado, mora y provisión) con los gerentes de tienda, supervisores de negocios y asesores de negocios.REQUISITOS:Secundaria completa.Experiencia de 06 meses en puestos similares.Conocimientos en cobranzas, planificación e indicadores de gestión.Manejo de Ms Office.COMPETENCIAS:Persuasión.Orientación a resultados.Monitoreo y control.SE OFRECE:Remuneración atractiva.Oportunidad de crecimiento profesional acorde a línea de carrera.Entrenamiento y capacitación continua.Los interesados deberán adjuntar su curriculum vitae no documentado, hasta el 17 de Setiembre de 2026.AGRADECEREMOS A LAS PERSONAS QUE NO CUMPLAN LOS REQUISITOS ABSTENERSE DE PRESENTARSE AL PROCESO.SE INCLUYEN PROFESIONALES DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO EN LA LEY 2 9 9 7 3 Y SU REGLAMENTO – LEY GENERAL DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD