Nos encontramos en busqueda de un Coordinador de Atracción del TalentoRequisitos del puesto: Bachiller/a en Psicología. Office Excel (tablas dinámicas, gráficos, funciones). Manejo de indicadores de selección. Técnicas de entrevistas por competencias y procesos de gestión humana.Funciones del puesto: Coordinar las necesidades de contratación de talento. Coordinar estrategia de selección para los procesos de selección según la complejidad del perfil del puesto. Supervisar los procesos de selección del equipo a cargo, Realizar los indicadores de selección (porcentaje de cobertura, rotación, calidad, costos, contratación por género, entre otros) de manera mensual y así contar con información actualizada para la toma de decisiones oportuna en procesos de atracción de talento. Fomentar marca empleadora. Técnicas de entrevistas por competencias.