Importante empresa requiere de un profesional que realice la ejecución de las remuneraciones, beneficios sociales y retenciones del personal según las políticas y legislación vigente.Funciones:- Ejecutar y calcular la planilla de personal de los trabajadores de la empresa.- Implementar proyectos de mejora que optimicen los procesos del área de compensaciones.- Elaborar el análisis de los gastos de las nóminas, para facilitar la toma de decisiones y la optimización de costos dentro de la organización.Formación académica:- Bachiller de la carrera universitaria de administración, contabilidad o afines.- Excel Intermedio, Power BI Avanzado- 03 años como Analista o Asistente en el área de remuneraciones, administrando planillas de más de 300 trabajadores.Condiciones:- Disponibilidad para trabajar de forma presencial en un turno completo de L- V de 8am a 6pm.- Planilla completa + Utilidades- Oportunidad de crecimiento y línea de carrera.